毕业研究生 | 求职面试“扫雷”指南
往期回顾
随着疫情的逐渐好转
今年的春招也进入了中后期
相比于线下面试，线上面试并不轻松
因此未雨绸缪，了解HR会问哪些问题
怎样回答问题能给HR留下深刻印象就十分重要
这期我们就来看看那些“送命大陷阱”
一起“扫扫雷”，助你全面准备，轻松面试
固定布局
工具条上设置固定宽高
背景可以设置被包含
可以完美对齐背景图和文字
以及制作自己的模板
让我们先来看一组“送命”面试现场
这些操作缺乏真实性，仅供娱乐！
那么面试中一些常见问题的雷区是什么？
回答这些问题需要哪些技巧呢？
小课堂开始啦！
01
请简单做一下自我介绍
雷区
自我介绍=念一遍简历。从幼儿园开始说，得了什么奖、担任过什么班干部、学了什么课程……这些能够从简历上看到的东西并不是HR真正想要了解的。
答题思路
我是谁？我想做什么？我做过什么？如：我叫xxx，我面试的岗位是xxx,我在大学期间做过xxx（与应聘岗位相关的工作/科研经历）。
注意突出自己的优势技能or荣誉/证书，如：熟练应用XX软件/曾获得XXX荣誉。最后说明自己想要深入研究的领域以及对工作的增益，如：我很喜欢研究心理学，因此我可以更好的挖掘客户的潜在需求。
＊
小提示：
牢记自己是去面试，可不是去相亲的。HR是希望通过这个问题了解你是否具备胜任该职位的能力，因此回答要着重突出与岗位相关的能力以及相关实习经历，这也能引导HR对此进一步提问。
02
说说你的缺点
雷区
“我小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低。”（这些缺点对日后工作的开展十分不利。）
“我最大的缺点是工作太专注，平衡不好工作和生活。”（套路痕迹过于明显，还会给HR留下不够真诚的印象。）
答题思路
从自己的优点说起，中间加一些小缺点，重点说明自己是如何克服缺点的。最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，在整体描述中侧面体现自己在相关工作上的优势与处理经验。
＊
小提示：
自以为是或者妄自菲薄都不可取。HR的本意是想考验你处理事情和解决问题的能力，所以一定要给自己准确的定位和清楚的认知。因此可以说一个与职业不相关的小缺点，并描述自己打算如何改进。
03
在未来的三年里，你的职业规划是什么
雷区
“我没考虑那么多。”（没有长远思想非常不讨喜）
“现在我会好好学习一些必备的技能，等到明年的时候再考虑职业规划。”（对自己没有明确的职业规划）
“两年后我会辞职去进修。”（HR不会喜欢随时会辞职的人）
答题思路
每个人的兴趣、性格、价值观、家庭环境等等都各不相同，对职业规划的理解也不尽相同。因此多听听行业介绍的课，对自己的心仪职位以及晋升道路有充分的了解。明确自己适合的方向后，回答就往这方面靠。如：我准备在技术领域有所作为（最好具体说明怎么做）或我希望能按照公司的管理思路发展（要提前了解该公司的人才培养方案）。
＊
小提示：
千篇一律的回答只会降低你的面试分，找专业的老师或者求职公司，根据性格、喜好为自己量身定制一份职业规划。HR的本意是想看看求职者对自己有没有清晰的定位，是否具备在公司有稳定发展的潜力，是否在竞争者中有突出优势。所以回答一定要结合自己的实际情况，将笼统的回答适当具体，突出个人特色和想法。（HR更喜欢对自己的未来有详细规划的人）
04
你对我们公司了解多少
雷区
“我了解很多，这个公司是行业里最好的，我很喜欢。”（华而不实，没有具体说出该公司的优势）
“我略有了解。”（一听就没有做好准备，缺乏重视度）
答题思路
公司文化。如：贵公司的理念是xxx，文化和团队氛围都很好。
公司优势。如：贵公司是我目前了解到的，在此行业中兼具实力与潜力的公司，它涉足了XX和XX领域，在XX领域上拥有绝对的优势，XXX（行业）发展必将是未来发展的重点。
＊
小提示：
在面试之前，一定要充分备课！机会总是留给有准备的人。HR想要了解的是你对这份工作的重视程度，以及与公司文化、战略方向等匹配的求职者，而不是一个只为了找一份工作，得过且过的求职者。
05
你还有什么问题要问的吗？
雷区
“没有了，谢谢。”（这会让HR觉得你对这份工作不感兴趣）
“如果我搬过来的话，这边租金怎么样啊？”（私人问题是忌讳的）
“贵公司未来的发展战略是什么？”（这个问题HR都很难回答）
答题思路
假如你们谈话中没有提到过团队介绍，你可以问一下你们团队的工作分配，你需要和哪些同事对接……
假如HR一直没有谈到具体的工作要求，你可以问一下具体的kpi（关键绩效指标考核）有没有规定，贵公司如何评估员工在试用期的表现……也可以问问面试官对该职位所需能力的看法。
＊
小提示：
有问题一定要提出来。HR代表企业，会更加注重对外形象，只要你的问题与工作相关，他们一定会酌情给予回应。
面试中的问题还有很多，但是归纳起来，实质上就是三个。这也是顶级猎头公司海德思哲CEO的一句名言：
Can you do the job?
这份工作你能干吗？
Will you love the job?
这份工作你爱干吗？
Can we tolerate working with you?
我们能和你共事吗？
当你对这三个问题有了深刻理解之后，面对其它的问题也就游刃有余了。
祝各位毕业生能够在面试中出色发挥，找到心仪的公司和岗位。
愿大家都能成为面试官最想pick的人！
文案丨李燊
责任编辑丨熊雪琰
审核丨胡玮 赵俊涛